熟悉職稱論文發(fā)表的人都知道，一般出版著作分為合著和獨(dú)著，二者在職稱評(píng)審中是存在差別的，一般獨(dú)著的含金量比合著更高，那么正高職稱出書獨(dú)著更好嗎?在職稱評(píng)審中，獨(dú)著具有很大的優(yōu)勢(shì)，特別是對(duì)評(píng)審高級(jí)職稱的作者，推薦出版獨(dú)著。

　　出版獨(dú)著的作者，在評(píng)職稱時(shí)獲得的全部分?jǐn)?shù)均為獨(dú)立作者。在職稱評(píng)比過(guò)程中所有的加分?jǐn)?shù)值都?xì)w作者所有。獨(dú)著出版在職稱等級(jí)上，中級(jí)職稱、高級(jí)職稱、副高職稱、正高職稱這些一般情況都是可以適用的。因?yàn)楠?dú)著的含金量很高，所以很多作家都會(huì)選擇出版獨(dú)著用于晉升職稱。

　　獨(dú)著有且只有一名作者的，在評(píng)正高職稱時(shí)，通常要求參評(píng)人是獨(dú)立作者，字?jǐn)?shù)必須超過(guò)10萬(wàn)字。副高出版著作一般要5萬(wàn)到15萬(wàn)字，不同職稱對(duì)論文的字?jǐn)?shù)有一定的要求。

　　雖然獨(dú)著跟合著都能用來(lái)給自己的評(píng)職加分，但存在差別，一個(gè)人出版的獨(dú)著，比一群人出版的合著，相比個(gè)人評(píng)職稱來(lái)說(shuō)更有價(jià)值，合著中，由于作者地位的不同，加分情形也會(huì)有所不同，因此，作者在選擇出版合著或獨(dú)著時(shí)，應(yīng)依本人的評(píng)職要求而定。

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文章名稱： 正高職稱出書獨(dú)著更好嗎

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